淮水安澜网

 找回密码
 注册

QQ登录

只需一步,快速开始

查看: 444|回复: 0

[杂文] 关于申请分期退还违规领取奖励的报告

[复制链接]

78

主题

197

帖子

2391

积分

萧湖

Rank: 6Rank: 6

积分
2391
 楼主| 发表于 2018-11-6 12:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 一叶一菩提 于 2018-11-6 13:27 编辑

关于申请分期退还违规领取奖励的报告
尊敬的领导:
     季节即将进入冬季,作为员工,本该为单位、为工作尽添柴之责任,不能在大草堆上扯草。无奈遇到了巨大困难,日子难过,万般无奈,特打此报告,还望谅解。
     10月29日,我接到单位财务通知。
     老难同志:
      接上级巡视部门整改通知,我单位有两笔违规发放的奖励费用事项需要整改,经领导研究决定,违规发放的奖励予费用以收缴。涉及到您的有两年三笔。分别为2015年度两项先进奖励,为人民币2000元;2016年一笔先进奖励,人民币1000元。以上违规费用,共计人民币3000元,请您于近日带钱,到财务科办理退还手续。
  账务科
2018年10月29日
      收到通知后,我内心十分内疚,这三笔违规奖励让我三年前就用上了,解决了我家庭的燃眉之急,今天退还,我理所应当,绝无说二话。
       只是3000元这笔巨款,已经将近我一个半月的实发工资,这个月工资已早发,且11月是家里水费、电费、煤气费的缴费月,钱被我被挥霍一空,这个月还款确实有点困难。下个月一个月又不够还的。
       所以,今天这个申请,是一个不情之请,希望领导能缓缓,就两个月,2019年来临之前,正好有两个月,我采取分期退还方式,我就是不吃不喝,借债也要还上。
       请领导放心,我就是勒紧裤带,也不会影响工作,一如既往地创先争优,有奖没奖,我都当好员工,优秀员工。
       此致那个敬礼
                                                                                           爱岗敬业的员工:老难
                                                                                                2018年11月2日

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

网站服务|诚聘英才|争议投诉| Archiver|手机版|小黑屋| 淮水安澜网 ( 苏ICP备05065568号-7 苏B1.B2-20100267 )
苏公网安备 32080202000111号

GMT+8, 2018-11-17 15:12 , Processed in 0.093271 second(s), 18 queries , Gzip On, Redis On.

Powered by Discuz! X3.1

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表